Размещение работодателем на официальном интернет-сайте сводных данных о результатах проведения специальной оценки условий труда подразумевает (согласно ч. 6 ст. 15 Закона N 426-ФЗ), что в течение 30 календарных дней со дня утверждения отчета о проведении специальной оценки работодатель обязан разместить:

- установленные классы (подклассы) условий труда на рабочих местах (сводную ведомость);

- перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда работников, на рабочих местах которых проводилась специальная оценка.